تجاوز إلى المحتوى الرئيسي
Toggle menu
تصفح ب
المؤلفين
المجموعات
الموضوعات
تواصل معنا
أدوات
ملاحظات الإصدار
تسليم محتوى
A-
A
A+
English
العربية
تسجيل الدخول
تسجيل الدخول
البحث الصوتي
×
ابدأ
توقف
Loading ...
Fulltext search
Media uses External URI
Sort by
Relevance
Views
العنوان
المؤلف
تاريخ النشر
Order
Asc
Desc
Results per page
20
40
60
80
البحث المتقدم
عدد العناصر المسترجعة: 2
Al-Fazariyah, Maryam.
Majan Electricity Company--Staff--Evaluation
Male workers--Private sector--Oman
تحديد الكل
أدوات البحث
تصدير بصيغة CSV
حفظ البحث
Items per page
20
40
60
80
Sort Options
الصلة
المشاهدات
العنوان
المؤلف
تاريخ النشر
Sort Order
ASC
DESC
شبكة
قائمة
تحديد الكل
الرسائل والأطروحات الجامعية
0
0
Impact of performance appraisal system on employees' motivation in Majan Electricity.
Al-Fazariyah, Maryam.
Sohar University.
2016
Impact of performance appraisal system on employees' motivation in Majan Electricity.
الرسائل والأطروحات الجامعية
2
0
Work life balance issues facing Omani males in the private sector jobs.
Al-Fazariyah, Maryam.
Sohar University
2019
Work life balance issues facing Omani males in the private sector jobs.
التصفية
x
Al-Fazariyah, Maryam.
Majan Electricity Company--Staff--Evaluation
Male workers--Private sector--Oman
مسح الجميع
النص الكامل فقط
اللغة
الأنجليزية
(2)
الفئة
الرسائل والأطروحات الجامعية
(2)
تاريخ النشر
المجموعة
الرسائل والأطروحات
(2)
الموضوع
(-)
Majan Electricity Company--Staff--Evaluation
(1)
(-)
Male workers--Private sector--Oman
(1)
Job satisfaction--Oman
(1)
Majan Electricity Company--Staff--Motivation
(1)
Male workers
(1)
Work-life balance--Oman
(1)
المؤلف
(-)
Al-Fazariyah, Maryam.
(2)
الناشر
Sohar University
(2)
sfy39587stp18